对于不交社保的员工，是否应与其签订劳务合同
温岭市专业刑事律师
2025-04-02
应与员工签订劳务合同并需其签署放弃社保证明。依据《劳动法》，尊重员工意愿，但企业必须缴纳社保，否则将面临补缴及处罚。不交社保可能导致企业违法并承受经济损失。
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